Anyeong,
Hari ni nak update
blog..disebabkan internet kat opis ni dah kena potong, maka aku ngan opis-mate
yg lain mmg dah xtau nak watpe. nak2 aku ngan dak opis, yg kije cari maklumat
dri internet. yela, nak cari panel noss kena la cari maklumat dey ol kat internet..betol
x? heh~
p/s: aku just taip gune word.doc pastu copy paste post..ngeh3x.
Panel NOSS?? pe kebende tuh?
panel tu adalah individu yang pakar dalam sesuatu bidang. yang paling penting
individu mesti berdasarkan qualification yang tertentu. yakni, mereka mesti
mempunyai pengalaman sekurang2nya 5 tahun dan ke-atas. fergghhh...bukan tu ajer
kena tgk gak, tgk level bidang noss yang ditawarkan tuh, kalau level 1-3
mungkin panel/individu expert adalah seorang yg mempunyai pengalaman selama 5
thn dan kalau nak ikutkan dia punyer pengalaman tu dah bley capai tahap supervisor,
iaitu tahap diploma/stpm. kalau utk level 4-5, panel tu mesti pengalamannya 5
thn dan lebih, pastu plak...tahap manager/director ataupon pengalamannya boleh
disetarafkan dgn H.N.Dip/Degree/MAster/phD. haaa..gitew...
kalau korang nak tau kali ni
nye tender noss yang telah dikeluarkan oleh Jabatan Pembangunan Kemahiran,
adalah sebanyak 102 bidang. macam2 bidang ada. company aku dapat beberapa
bidang antaranya;
Video/Film (Editing) Tahap
1-3| Video/Film (Editing) Tahap 4-5| Video/Film (Props) Tahap 1-3| Video/Film
(Effect) Tahap 1-3| Video/Film (Effect) Tahap 4-5| Child Care Services Tahap
1-3|CHild Care Manager Tahap 4-5| Photographer Tahap 1-3| Photographer Tahap
4-5
nak masuk tender bukan main
seksa. kena htr literature review yang mantap+proposal yang chantek punyer,
pastu pulak...kalau nak sangkut beberapa bidang/tender konfom kena htr
guna-pakai beberapa buah company nye nama. kalau x, jgn harap bley sangkut 1
pon. ni kita panggil kebarangkalian. lagi byk htr, peluang nak
"sangkut" tu ade. kalau ko htr guna 1 company, pastu tup tup dpt
tender..fergghhh, tahniah la, tu kiranya company tu bertuah! hahahaha
berbalik pada isu cari panel
noss, rase nak nangis pon ade. JPK bagi limit date utk cari noss. pastu lak,
kna ikut jadual perjalanan pembangunan noss tu. dey ol xnak lebih dri masa yg
ditetapkan.sbb, tu outsource company kna cari panel2 yang berkaitan dengan
bidang yang dapat tu secepat mungkin.
tujuannya utk diluluskan dan boleh memula proses mengadakan bengkel pertama dgn
cepat. ngeee...
Cam aku, aku diberi
tanggungjawab utk mencari panel dlm bidang fotografi. kalau nak senang letak je
ayah aku yang photographer. tapi, tu dulu..ayah aku skang ni bukan lagi
pengamal fotografi. almaklumla dah tua, mata pon nampak x nampak je. lastly,
cari photographer yang ade studio/syarikat sendiri. invite dey ol utk bersama2
memajukan lagi industri fotografi, bukan tu aje bersama menyumbang kredibiliti,
kepakaran yang ada utk anak-bangsa kita. ferghh...ayat aku. eh, betul ape,
kalau dulu org x pandang jurufoto/photographer ni. contoh ayah aku je
la..jurufoto cabuk je kijenye..sbb sume org boleh amek gambar, clicks button
camera, g kedai print. eh, dak..(tidak)..setiap photographer mesti ada
rahsia/method tersendiri mahupun yang dipelajari utk menghasilkan gambar yang masyuk
cantik. hohohoho..ce tgk photoshoot yg kat dlm majalah. yang kat dinding umah,
nak2 yang amek kat dlm studio...espeseli gambo konvo.huang3x...cantik x?
cantik-kan!!! kalau yg xcantik tuh xde sbb lain dah tu, sbb u guys xpandai
posing. huang3x.
Aku cari panel, call panel
bukan yang bukak studio ajer, even aku call yang dari persatuan-persatuan hebat
pon ade.dari stake holder pon ade. Aku call NIKON, En. Mahfuz...org media+ org
kuat NIKON.yela, brand jual camera..xkan xde hired photographer kan..pastu aku
ngan dak opis de gak try call canon, pentex, kodak, 3 brand femes kat dunia
fotografi tu xde hired photographer.Dey ol just jual camera jer. Fujifilm ade
gak aku call..tp dept. advertising dier manjang~~~~ bizi..xpe la, xde peluang
nk inconjunction sesame.
Photographer yang ade
kolaborasi dengan skill graphic design pon aku invite. yela, sbb sekarang ni
kan zaman teknologi canggih2. graphic designer yang buat design website ke,
magazine ke, corporate report book ke..konfom kena amek gambo dan pandai amik gamba.
so, aku try invite.
bukan tu aje, photographer
yang member in certain associates/clubs sume aku invite. macam Malaysian Press
Photographer Association (MPPA), Photographic Society of Malaysia (PSM),
Persatuan Jurufoto & Juruvideo Negeri Johor, ASFON-NS dll. sume aku jemput
utk sama join the program dan htr program.
Halangan tuh mmg ade..mostly
time nak explain about what we're going to do?, why we want to invite them?,
how long the program?, allowance?, accomodation?, food?...yang paling hebat aku
dengar; ni dari orang femes la gak dlm fotografi (aku dgr dri opis-mate yg
sama2 handle cari panel)
"kite ni, pengalaman,
kepakaran x boleh suka-suka hati nak bg kat orang..sy masa bukan siapa-siapa
dulu, time orang xtau dan x kenal sy dan tau apa yg buat, amek2 gamba nih. ckp
la ngan org atasan cik, mana la taw kot2 dia bley naikkan jumlah bayaran
elaun..."
p/s: the sentence is not
exactly..but i've try transmit according to wht i understand.
hermmm..yela..mmg la dulu
org xpandang ko. sbb org msia ni bukan senang nk adapt bende2 pelik cam
teknologi canggih nih...tu dulu..xyah la nk berkira..aku pon xkenal ko..boss
aku pon xkenal ko.plus, org m'sia pon xknal ko. certain org yg dlm bidang ko je
yg kenal. tapi beringatlah sikit, ilmu dan pengalaman tu sapa bagi? ALLAH yg
bagi. ALLAH bagi kepandai dan keinginan disitulah akhirnya ko jadi berilmu,
ALLAH bagi ko kesempatan, kesempatan ape? kesempatan utk hidup dimuka bumi yang
DIA cipta utk ko peroleh pengalaman hidup yg luas~~wat nye, ALLAH tu tarik
balik nikmat yg DIA beri..x memasal pengalaman ko x lama, plus nama ko pon org
x ingat. at least, dgn sumbangan kepakaran dan ilmu tinggi yg peroleh dpt
membantu generasi baru, anak2 ko, cucu2 ko dan sesape sje yg gune ilmu mungkin
akan membantu perbanyakkan lagi pahala. mana la tau...sapa setuju.
Bukan semua orang sanggup berkorban,
sanggup tinggalkan apa yg dia ada utk org lain. Manusia sekarang tamak itu
sudah semestinya. Dah ada SII nak iPhone4s ngeh2..dah ade netbook nak ipad
lak..haaa...mmg paham sgt dah..xpe la encik, klu xnak join xpe..kami x pakse.
huahua..
Kami ni nak beri peluang
pada encik utk berkhidmat pada negara. bukan xbyr. byr...tp xde la berpuloh2
ribu..manalah, kami mampu..sobs*
Halangan satu lagi, tender
ditarikbalik atas sebab-sebab tertentu. Macam, x dapat nak cukupkan panel
pembangun seramai 8 orang.dah tu lak, nak kena di semak oleh pihak JPK, kalau
resume panel yang kita cari tu diluluskan oleh JPK, maka proceed to the
next.BUt, if the resume rejecte outsource company have to re-search again pakar
expert lain yang betul2 hebat nyer. kalau jumpe aje, kalau tuannya x setuju
xberguna juga..huhuhu..
Ni adalah pengalaman aku
dalam bidang noss. kalau tahun lepas masuk company bila noss dah nk abih. dah
nk selesai. kali ni follow the process dari awal hingga akhir. hopefuly, panel2
yang aku cari ni ikhlas sebagai panel pembangun dokumen standard kemahiran nih.
Sekian, hope u guys yg bace
blog aku ni sedikit sebanyak dapt info. mane la tau kowt ade diantara
blogwalker yg singgah kt blog aku ni salah sorang dari urusetia syarikat yg
berkepakaran dalam membangunkan noss. wallahu'alam.
Aku
chiao dol-loooo..